本文关于如何做好员工福利管理？（公司员工福利管理制度）员工福利是指企业为员工举办的集体福利以及建立的某些补助和补贴，其目的在于保证员工身体健康，便利员工工作和生活，解决员工生活的特殊困难。员工福利管理...
今年以来，四川省夯实基础、建立机制、规范流程，认真做好社会保险信息披露各项工作，及时、准确地反映社会保险事业的发展。
一是建立信息披露工作机制。成立了以人社厅分管厅领导为组长、厅相关处室为成员的“四川...
一个窗口，五项社保全部办理。10月24日，河南省社会保障局在郑州正式揭牌，标志着河南省社会保险经办工作正式迈入“五险合一”的新阶段。
“五险合一”，是指基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和...
日前，国务院印发《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的意见》。其中提出，就业是13亿多人口最大的民生，也是经济发展最基本的支撑。《意见》强调，面对就业形势的新变化和新挑战，必须把就业作为重中之重，...
同一家医院、同一种病症，不同的身份，城镇居民医保报销的金额能比新农合高出许多。伴随城乡居民医保整合步伐的加快，这样的事情正在渐渐远去,越来越多的农村参保人员将享受到和城里人一样的待遇。
为了落实党中央...
近日，在河南省郑州市建筑企业打工多年的孟津县农民工张伟的右脚指被预制板砸伤，被工友送到医院治疗，医疗费花9000多元，全部由工伤保险基金支付。张伟说：“发生工伤后才知道参加工伤保险的好处。”这是郑州市...
近年来，天津市人社部门将建筑业作为推进农民工参加工伤保险的重点行业，通过便捷参保、 快速理赔、贴心服务，使建筑企业由“要我参保”转变为“我要参保”，建筑业参保工作明显提速。
截***8月底，天津市工伤保险...
立足源头治理，构建内生管控机制
工作了多少小时，能领多少薪水，一个APP即可全知道。在福建省的许多建筑工地，建筑工人无需再和工程方“扯皮”，工资发放有四方同时监督。“通过实行农民工实名制管理、工资与工...
江苏省人社系统认真学习贯彻十九届四中全会精神，始终牢记保障和改善民生的职责使命，以改革精神谋新招，以责任担当抓落实，扎实打赢行风建设攻坚战，持续拓展“放管服”改革的广度深度，创新打造“就近办、一窗办、...
为减轻用人单位工伤保险缴费负担，该市决定，一***八类用人单位的工伤保险费率按照0.2%、0.32%、0.56%、0.72%、0.88%、1.04%、1.28%、1.52%进行调整结算。
据悉，2015年...
“职场护航APP”：开辟举报投诉新渠道。以进一步畅通举报投诉渠道为目的，设计“职场护航APP”维权帮助栏目。通过该栏目，劳动者可反映用人单位未签合同、拖欠工资、欠缴社保等违法行为，劳动保障部门经核实后...
