杭州社保代缴机构(杭州正规代缴社保公司)
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2022-10-27
关于《市人社局市财政局关于实施一次性扩岗补助政策有关问题的通知》的政策问答
一、享受一次性扩岗补助政策的条件是什么?
答:我市参保企业招用毕业时间为2022年1月***12月,且取得普通高等学校毕业证书的普通高校毕业生,签订劳动合同,并为其缴纳失业保险费1个月以上(含1个月)的,可申请享受一次性扩岗补助。
二、一次性扩岗补助的标准是多少?
答:企业每招用一名高校毕业生,一次性给予企业1500元补助。同一毕业生在不同企业就业只发放一次补助。一次性扩岗补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受。
三、一次性扩岗补助如何申报?
答:符合条件的企业,可以通过天津人社网厅提出申请;也可向参保所在地社保分中心提出申请,并填写《天津市一次性扩岗补助申请表》,提供招用的普通高等学校毕业生毕业证书复印件。
四、一次性扩岗补助政策申请的截止日期是什么时间?
答:一次性扩岗补助政策申请截止日期为2022年12月31日。
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