本市出台《2013年度职业培训成本及市场需求程度目录》

日前，市人力社保局、市财政局出台了《天津市2013年度职业培训成本及市场需求程度目录》（以下简称《目录》），共涉及23个行业的203个职业（工种），进一步扩大了覆盖范围、拓展了受益群体、提高了补贴水平，全面促进技能人才培养，更好服务重大项目建设，有力推动天津经济发展。 合理划分，扩大了职业（工种）覆盖范围 《目录》新增职业19个，并按紧缺程度和产业需求重新进行了划分。其中，203个职业中非常紧缺的69个，紧缺的63个，一般紧缺的71个，分别占34%、31%和35%，实现了平均分配；***产业11个，第二产业136个，第三产业56个，分别占5.4%、67%和27.6%，体现了按需分配。此外，将部分促进家庭服务业发展的手工编织专项职业能力工种纳入《目录》覆盖范围，不断完善政府购买培训成果机制，充分发挥培训促就业作用。 结合实际，增加了初级工所占比重 充分考虑本市农村富余劳动力、失业人员、外来劳动力等群体技能水平偏低的实际情况，将初级工的分配比重调整到59.1%，比2010年增加了26个百分点。新增加的初级工中，包括汽车加气站操作工等56个新增加职业；汽车修理工等11个本市农村富余劳动力急需的职业；家政服务员等5个家庭服务业急需的职业；飞机铆装钳工等11个航空制造业急需的职业；太阳能利用工等新能源新职业。 实现创新，引入了招标培训模式 ***实行重点项目紧缺技能人才招标培训，对市和区、县政府确定的重点项目招用急需紧缺高技能人才，可以采取公开招投标方式确定职业培训机构；对招用《目录》所列职业***工及以上等级人员，经中标的职业培训机构培训后取得相应职业资格证书，按《目录》所列培训成本给予100%的培训费和鉴定成本费补贴。