总量增加 结构优化 作用显著——本市加快高技能人才培养服务产业企业需求

admin 549 2022-11-05


总量增加 结构优化 作用显著——本市加快高技能人才培养服务产业企业需求

本市不断加快高技能人才培养步伐,加强政策促进,健全完善机制,搭建公共平台,提升服务能力,营造有利于高技能人才成长的良好社会条件。截***目前,本市已有130万人取得职业资格证书,高技能人才达到33.8万人。 据了解,本市高技能人才培养特点鲜明,形成符合产业发展需求的独特做法,多项举措走在全国前列。 政策向紧缺人才倾斜。本市先后制定出台了天津市职业培训规划纲要、加强技能人才队伍建设的实施意见、天津市高技能人才评选奖励办法等20多项政策措施,大力实施“技能振兴行动”、“高技能人才培训”、“四年三万新技师”等高技能人才培养工程,形成了高技能人才培养、选拔、评价、使用、激励、交流的完善政策体系。围绕我市八大优势支柱产业需求,按照“需求引导培训、补贴对应等级”原则,在全国率先建立了岗位需求程度目录,实行政府购买培训成果的职业培训补贴办法,对非常紧缺的职业,给予培训成本100%的补贴,引导职业院校和培训机构根据市场需求开展培训,增强了培训的针对性、时效性,促进了大批高技能人才脱颖而出。 机制向企业需求着力。一是建立了以职业能力为导向、以工作业绩为重点,注重职业道德与知识水平的技能人才评价体系。对掌握高超技能、工作业绩突出的在岗技能劳动者,打破年龄、工龄、身份、等级的限制,破格参加技师、***技师考评,让***高技能人才脱颖而出。二是在生产一线实施评价,注重在重大项目、重点工程中培养高技能人才。根据企业的生产、设备、技术、工艺等岗位特性需求,面向企业一线开展评价,立足生产服务过程进行考核,使高技能人才培养更加贴近企业需求。三是完善岗位使用机制。组织高技能人才带头人,广泛参与重大技术革新和技术攻关项目,促进创新成果转化为现实生产力。近年来,涌现了一大批“工人发明家”、“技术能手”、“高技能人才楷模”等岗位成才典型,为行业企业发展作出了贡献。四是推行“学历证书与职业资格证书”并重制度。从2004年起,我市在各类职业院校中广泛推行职业资格证书,凡与***职业资格相符合的专业均开展职业技能鉴定。近三年以来,参加职业技能鉴定的各类院校毕业生达24.2万人,占应鉴定毕业生总数的90%以上。其中,取得中级及以上职业资格证书的占78%。 平台向社会资源开放。一是加快市级公共实训基地建设。按照“需求导向、高端定位、训为企用、校企共享、公共服务”的原则,建成设施、规模、功能较为完善的中天职业技能公共实训中心,可开展现代制造、现代控制、现代物流、现代电子、焊接、信息和创意设计等7个技术领域,覆盖120多个职业的高技能人才培训,年培训和鉴定能力达到12万人次。公共实训中心得到了党和***领导的充分肯定。二是统筹社会优质培训资源,充分发挥各级各类培训机构的载体功能。在管理规范、技术先进、技能人才培养成效显著的大型骨干企业和设施完善、特色鲜明的职业院校以及职业培训机构中认定了46家高技能人才培养基地,其中6家被人力社保部认定为***高技能人才培养示范基地。基地承担了全市70%以上高技能人才培训任务。三是发挥职业院校基础作用,开展校企合作培养高技能人才。鼓励和引导职业院校加强与企业合作,创新培养模式,开展理论教学与实际操作“一体化”教学改革试点,实现学校培养与企业岗位实际需求的“***”衔接。四是发挥企业主体作用,促进职工岗位成才。引导和鼓励企业建立健全职工培训制度,开展职工技能培训,对按规定提足职工教育培训经费、进行职工技能培训的,给予一定的培训补贴,企业已成为高技能人才培养的主阵地。 奖励向高端人才跟进。实施了天津市高技能人才评选奖励办法,将技师、***技师职务津贴每人每月分别提高到100元和200元。从2007年开始,对有突出贡献的技师、***技师市政府又给予每人每月200元的津贴,对获得中华技能大奖、全国及天津市技术能手称号的高技能人才分别给予5万、1万、5000元的一次性奖励;从2008年开始,又将高技能人才纳入享受国务院政府特贴评选范围。目前,全市共有6人荣获“中华技能大奖”称号,61人获得“全国技术能手”称号,669人获得天津市“技术能手”称号,全市共评选出市级有突出贡献技师200名,有19人享受国务院政府特殊津贴。对竞赛优胜选手给予晋升职业资格等级,授予天津市技术能手、“五一”劳动奖章、新长征突击手、“三八”红旗手等荣誉称号的奖励。近三年来共举办市级职业技能竞赛200多场,涉及100多个职业(工种),有20多万名职工参与。职业技能竞赛为广大技能人才搭建了展示风采的舞台,为***技能人才脱颖而出创造了条件,带动了技能人才队伍的不断发展壮大。 政策的完备、机制的合理、平台的完善、激励的有效,促使技能人才的社会地位不断提高,全社会崇尚技能、学习技能、用好技能的氛围日益浓厚,涌现出孔祥瑞、李刚、陈世运等众多技术过硬、享誉全国的高技能人才,成为服务经济结构调整、产业转型升级、企业技术创新的有生力量。

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