安阳市人社局深化改革办公室和研判办公室召开联席会议

11月14日，经郜军涛局长和李秀生副局长同意，市人社局全面深化改革工作领导小组办公室和研判办公室召开联席会议，专题讨论市经济体制和生态文明改革专题小组关于近期实施的经济体制和生态文明重点改革任务涉及人社工作事项、市政府办公室关于组织开展全市“十三五”规划编制工作涉及人社工作事项。会议由局改革办副主任、局研判办主任、副调研员王继馗召集，局改革办成员和研判办成员参加，并邀请局农保科、市劳动保障服务中心、市社保局、市社保处相关同志列席会议。局改革办副主任、局办公室主任付书民同志主持会议。

会议首先由王继馗同志通报了市***批经济体制重点改革任务完成情况：在推动社会事业改革创新方面需由市人社局牵头的3项改革任务，我局各级领导高度重视，制定工作计划和实施方案，分级负责实施，实行台账管理，并研究出台了《安阳市人社局重点工作跟踪督查问效问责制度》和《安阳市人社局年度重点工作目标任务研判制度》，积极协调，科学实施，合力攻坚，稳步推进，使各项改革任务在规定时间内顺利完成。随后，会议组织学习了市改革办工作细则和工作制度，与会人员根据业务分工，分别汇报了各自承办的改革事项推进情况，并研究讨论了《市人社局落实〈近期实施的经济体制和生态文明重点改革任务〉的责任分工方案(讨论稿)》。

王继馗同志在会上要求，一要高度重视，提高认识，要把深化改革任务和全年人社工作重点目标结合起来，以责无旁贷的干劲确保重点工作目标和改革事项圆满按期完成；二要提高执行力，要创新工作思路，创新工作方法，全力以赴盯目标，想尽办法抓落实；三要严格请示报告制度，要对改革事项和重点目标进展中发现的问题及时分析研判，按时上报进展情况，为领导决策提供详实依据；四要加强督导检查，落实工作台账管理和通报制度，进一步加大对局长批办件和重点工作目标任务落实的督查督办力度，随时掌握工作动向和目标完成情况；五要加强研判，全力推进各项工作开展，要确保政令畅通，议定事项要抓紧办，及时办，不等不靠，避免“中梗阻”现象发生。