西青区坚持“三个到位”扎实开展“人力社保大走访”活动

西青区人力社保局以“送政策、问需求、解难题”为主题，坚持“三个到位”，深入用工量大的劳动密集型企业和劳动争议多发的企业，深入开展“人力社保大走访”活动，着力解决企业和职工群众难题，推动惠民生、促发展、保稳定。 一是组织到位。组织召开了专题动员部署会，成立4个活动领导小组，明确走访活动内容、完成时限及工作要求；区、街镇两级劳动保障服务大厅设立专门服务窗口，为群众提供相关政策咨询和服务，并将有关信息搜集整理，确保“大走访”活动有序的开展。 二是宣传到位。采取走访座谈、电话寻访、发放宣传资料等形式，面向企业和职工群众，大力宣传人才引进、培养、使用政策，保障和改善民生的积极就业政策，统筹城乡的社会保障政策，促进职工群众增收的收入分配政策以及推进社会和谐的劳动关系政策，让广大群众了解政策、看到好处、感到实惠。。截***目前，开展业务政策宣讲3场，走访企业150家、家庭30户，政策咨询接待300人次，发放宣传资料500余份。 三是落实到位。深入了解企业和职工群众在就业培训、人才服务、社会保险、劳动关系等方面的需求和难题，及时建立台账、积极协调、及时化解，跟踪问效；通过举办公益招聘会，实现120名失业人员就业；通过落实领导包案，推动劳动监察、仲裁、信访三位一体联合办案，现场解决就业服务、保险缴纳、工资拖欠等问题80人次；通过服务指导，8家企业进一步完善规章制度、规范劳动用工。