【“我为群众办实事”专辑九】

admin 665 2022-10-14


【“我为群众办实事”专辑九】

按:为群众办实事没有小事。党史学习教育开展以来,全市人社系统各单位坚持把“学党史”与“办实事”结合起来,聚焦解决人社领域群众“急难愁盼”的痛点堵点难点问题,扎实做好职工权益保障、就业创业服务、劳动能力鉴定、企业招用员工等群众最关心、最直接、最现实的“小事”,以实际行动践行亲民爱民初心,受到企业群众好评。本期刊发和平区、东丽区、西青区、北辰区和蓟州区人社局的做法,供参考借鉴。

和平区主动担当作为积极保障职工权益  近日,和平区人社局接到一名尘肺职工闫淑华家属的电话咨询,称闫淑华日前病情加重,需要配置制氧呼吸机。按照政策规定,配置辅助器具需要单位进行申请,但该职工退休多年,原单位已解散,多年来看病药费一直由天津市渤海化工集团报销。根据家属提供的信息,区局***时间与渤海集团沟通,得知原天津市油毡厂解散后归属天津市渤海化工集团托管中心,但因历史***问题该厂退休职工现全部由天津市建筑材料(集团)控股有限公司托管中心管理。区局立即与建材集团托管中心工作人员联系,多方沟通协调后最终由天津市建筑材料(集团)控股有限公司托管中心为闫淑华申请配置辅助器具。(和平区人社局供稿)

东丽区开展“送岗位 进社区”系列活动  为深入贯彻落实“我为群众办实事”实践活动,充分发挥人社部门推动就业服务的职能作用,帮助居民实现家门口就业,近日,由区人社局组织开展的“送岗位 进社区”系列招聘活动在华明街道第六社区成功举行。本场“家门口招聘会”依托华明第六社区党群服务中心对辖区内求职者的求职意愿、薪酬要求、技能特长等信息进行详细记录,根据求职者学历、工作经历等实际情况对高匹配度的用人单位发出邀请函,活动吸引了包括华明印刷、空港白云酒店等30余家优质企业,提供了保安保洁、网络运营、水电维修等适合辖区各类求职群体的岗位200余个,现场求职人员200余人,其中30名求职者与用人单位达成了初步就业意向。(东丽区人社局供稿)

西青区创新开展公益直播带岗活动  为深入贯彻落实“我为群众办实事”实践活动,积极为群众方便快捷提供合适的岗位,区人社局在抖音平台开通西青人社公共就业服务直播间,推出求职招聘“抖”起来直播带岗系列活动,积极面向广大求职者宣传宣讲人社就业创业政策,实时上新就业岗位,并针对网友提出的职业规划等问题开展互动交流,切实打通线上线下招聘渠道,为劳动者和用人单位搭建更加高效直观的求职招聘对接平台,大力促进更高质量更充分就业。试播日期间,区内6家优质企业参加,提供就业岗位31个,吸引粉丝500余人,互动点赞留言达200条。从7月15日起,工作日上午10:00-11:00将持续开展直播带岗活动,大型招聘会期间将同步进行主题直播。(西青区人社局供稿)

北辰区高效开展职工劳动能力鉴定  8月初,天津市新天钢钢线钢缆有限公司领导向北辰人社局养老保险科和社险服务部送上一封感谢信。2020年,天津市新天钢钢线钢缆有限公司为一名身患神经系统疾病的职工,向北辰区人社局递交了申报因病非因工丧失劳动能力鉴定材料,在材料审核过程中因该职工病情等级不达标未能申报成功。2021年该职工病情加重,但由于职工家庭经济困难,行动不便且无人照顾,申报非常困难。工作人员刘磊了解情况后,积极与市劳动能力鉴定委员会沟通协调,并将处理意见及时与企业、职工反馈。面对审核中出现材料不齐全的情况,他与企业密切沟通、耐心解释,在政策要求范围内按时保质完成了材料提交;在后续的职工查体、鉴定环节,他全程跟进,安抚企业职工的情绪,做好企业职工与鉴定专家组的对接工作。经过多方努力,申报职工在2021年7月顺利办理因病提前退休手续,刘磊用实际行动赢得了企业和职工点赞。(北辰区人社局供稿)

蓟州区主动走访企业做好常态服务  一是解决企业用工需求。抽调业务骨干,组成服务工作专班,对照蓟州区重点企业名录,常态化开展走访调研,重点了解企业生产经营情况,所需招聘岗位各项情况,现场考察职工工作环境,及时通过蓟州人力网并借助全市招聘平台发布招聘信息,帮助解决企业用工180人。二是宣传惠企政策。发放政策宣传材料3000余份,举办政策座谈会5场,详细介绍各项政策,结合企业工作实际,实现精准对接,确保政策落地见效。三是听取意见建议。针对人社部门各项业务,还有哪些需要完善和改进的环节,属于区人社部门的问题,做到立知立改。涉及市级部门问题,将积极向市人社局提交工作建议。截***目前,已先后走访20家重点企业,解决用工需求、享受政策等实际问题15个,受到企业普遍欢迎。(蓟州区人社局供稿)

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