本文关于如何做好员工福利管理？（公司员工福利管理制度）员工福利是指企业为员工举办的集体福利以及建立的某些补助和补贴，其目的在于保证员工身体健康，便利员工工作和生活，解决员工生活的特殊困难。员工福利管理...
为做好就业困难人员认定工作，精准帮扶就业困难人员就业，按照***和本市相关规定，结合本市实际，起草了《天津市就业困难人员认定办法（征求意见稿）》。为充分听取社会公众的意见，现面向全市公开征求意见。欢迎社...
一、周密部署强推进。文件下达后，市社保中心迅速召开视频会，围绕***谈判药、保障门诊用药需求等社会热点、民生要点政策，对各区社保分中心、结算中心和全市定点医疗机构进行培训，积极推进医保新政落地落实。
二...
各区、县人力资源和社会保障局，有关单位：
为推进实施全民参保计划，促进社会保险费依法征缴，有效维护广大职工群众社会保险权益，根据《社会保险法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险费申报缴纳管理规定...
【什么是工伤医疗（康复）费用申报】
工伤医疗（康复）费用申报是指参保单位或工伤职工到分中心申报垫付的门诊或住院费用，经办人员核对相关材料，对于符合规定，材料齐全的，进行录入和扫描医疗费票据，保存并生成...
实施全民参保计划，是贯彻落实党中央、国务院和市委部署要求，深化社会保障领域改革的一项重大举措，是推动参保扩面工作，实现人人享有社会保障的重要目标。2018年，全市上下紧盯扩面重点，以未参保资源排查为目...
3月中旬，我市正式开通工伤提示慰问短信服务，面向全市工伤职工发送工伤认定、劳动能力鉴定结论、伤情慰问、权益提示短信，方便工伤职工及时掌握业务办理进程，提升人力社保系统人性化服务水平。截***目前，共发送2...
各区、县人力资源和社会保障局，各委、局（集团总公司）人力资源社会保障部门，各有关单位： 为进一步完善工伤认定管辖分工，保障职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病后能够及时进入工伤认定程序，减少管辖争议...
为加快推进行政审批制度改革，天津市人力社保部门全面下放了特殊工时事项的审批权限。自今年2月1日起，将注册资金在5000万美元以上的外商投资企业的特殊工时工作制行政许可，全部下放由区县人力社保部门负责办...
一、《市人力社保局关于全面下放特殊工时工作制行政许可权限的通知》中，具体下放的是哪些企业的特殊工时工作制行政许可工作？
答：按照市政府《关于进一步减少和下放市级行政审批事项的通知》（津政发〔2013〕...
有关单位：
现将《天津市基本医疗保险异地就医住院医疗费用直接结算资金管理经办规程（试行）》印发给你们，请遵照执行。
市人力社保局 市财政局
2017年5月15日
天津市基本医疗保险异地就医
住院医疗费...
