本文关于如何做好员工福利管理？（公司员工福利管理制度）员工福利是指企业为员工举办的集体福利以及建立的某些补助和补贴，其目的在于保证员工身体健康，便利员工工作和生活，解决员工生活的特殊困难。员工福利管理...
企业群众“减时间、减环节、减跑动”的服务需求在闵行得到满足。9月27日，闵行区副区长杨辛来到区社会保障服务中心办事大厅，以“帮办员”的身份，陪同企业群众办理劳动能力鉴定事项，通过全流程体验的方式，感受...
近日，闵行区人社局在全市范围内率先推出“闵行区劳动能力鉴定直通车”服务，助力辖区内企业纾困解难、推动复工复产跑出“加速度”。
“专班式”服务：需求快速回应
因受新冠疫情影响，自3月中旬起，闵行区内定点...
根据《2022年奉贤区普法依法治理工作要点》精神，为推进法治政府建设，切实增强行政机关工作人员运用法治思维和法治方式解决问题的能力，强化执法人员责任意识，提升行政应诉水平，切实提高行政机关依法行政能力...
2020年，一场突如其来的新冠疫情，引起社会各界对工伤认定工作的关注，为进一步做好工伤认定、劳动能力鉴定等工伤事务管理，提升依法行政效能，宝山区人社局秉承“精细化管理、精准化服务”理念，抓重点、破难点...
从业人员有下列情形之一的，应当认定为工伤： （1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （3）...
辛某系某公司职工，2019年3月7日因双耳失去听力就医治疗，经眼耳喉鼻科医院诊断为：双耳极重度聋。同年5月10日，辛某向区人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。区人力资源和社会保障局在受理工伤认定申请...
今年以来，宝山区人社局按照工伤认定业务流程革命性再造相关工作要求，积极改革，大胆创新，根据案件的难易程度，对工伤认定案件实行了繁简分流机制，将原先的普通案件和疑难案件二类细分为简易案件、普通案件和疑难...
今年以来，宝山区人社局着力打造工伤事务“从优、从速、从简”的审批服务模式，切实解决影响企业和职工办事的堵点痛点。通过园区工伤事务服务点“就近办”、繁简分流“提速办”、网办系统“线上办”，让企业和职工看...
Q：新年过后,我们建设公司有个公路建设项目开工了，我听说现在从事公路建设项目的工人也可以参加工伤保险了，是吗？ A：是的，根据2020年12月1日发布施行的《关于做好本市工程建设项目参加工伤保险工作...
为深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局第二十八次集体学习关于完善覆盖全民的社会保障体系的重要讲话精神，围绕人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划提出的“完善预防、补偿、康复‘三位一体’工伤保险制度”...
