金山卫镇举办工伤、仲裁政策专题讲座

admin 441 2022-11-15


金山卫镇举办工伤、仲裁政策专题讲座

.h1 { PAGE-BREAK-AFTER: avoid; TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph; TEXT-ALIGN: justify; LINE-HEIGHT: 240%; MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt; FONT-SIZE: 22pt; FONT-WEIGHT: bold}.h2 { PAGE-BREAK-AFTER: avoid; TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph; TEXT-ALIGN: justify; LINE-HEIGHT: 173%; MARGIN: 13pt 0cm; FONT-SIZE: 16pt; FONT-WEIGHT: bold}.h3 { PAGE-BREAK-AFTER: avoid; TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph; TEXT-ALIGN: justify; LINE-HEIGHT: 173%; MARGIN: 13pt 0cm; FONT-SIZE: 16pt; FONT-WEIGHT: bold}DIV.union { LINE-HEIGHT: 18px; FONT-SIZE: 14px}DIV.union TD { LINE-HEIGHT: 18px; FONT-SIZE: 14px}

为进一步规范企业劳动用工,帮助企业了解工伤、劳动争议仲裁等方面的政策,促进劳资双方劳动关系的和谐稳定和企业健康稳定发展,8月1日,金山卫镇劳保所邀请区人社局相关部门举办工伤福利、调解仲裁新政策解读专题讲座。全镇91家规模型企业负责人及人事主管、全体劳动监察协管员、就业援助员、劳保所部分工作人员,共150多人参加讲座。

讲座分两个部分,首先由区人社局调解仲裁科工作人员就《劳动合同法》的适用范围、劳动合同的签订、履行、解除以及员工的招录用管理、经济补偿等进行分析解读,进一步指导用人单位规范劳动用工行为。接着,区人社局工伤福利科工作人员对《新工伤条例》进行了解读,从工伤申请认定的材料、劳动能力鉴定、停工留薪期限等进行专题指导,并通过案例分析,进一步阐述企业只有规范用工行为,为职工缴纳社会保险,才能减轻发生工伤后的经济补偿风险。

两个半小时的讲座使全体与会人员受益匪浅。讲座结束后,不少企业负责人还当场咨询工伤认定和申报过程中的细节问题。

(稿件来源:金山区人力资源和社会保障局 钟晓盈)

上一篇:招聘“春风”送到火车站
下一篇:条例实施十周年 保障实现全覆盖
相关文章

 发表评论

暂时没有评论,来抢沙发吧~


×