企业人力资源部如何为员工缴纳社保

缴纳社保是企业人力资源每月的必修课。为员工缴纳社保主要有以下4步，当然具体操作需要以当地社保局规定为准。

1.     携带相关材料，前往当地社保局开户。

2.     到社保局领取《职工社保申报核定表》。

3.     去地税局换税收缴款书。

4.     去公司开户银行缴款。

作为企业的人力资源从业人员，每月办理每名员工的社保工作，是一项比较繁琐事务性的工作，也是不小的工作量。在北京、上海等城市，及时缴纳社保还关系到员工购房、购车、落户等相关资格，非常重要。

对于企业人力资源人员而言，将员工的社保缴纳工作外包给专业的人力资源服务公司（比如易才），不仅可以大幅节省人工成本，还能保障员工社保缴纳工作的及时准确。

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