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限免下载 | 2022年度劳动争议典型案例解析
员工自愿放弃社保又向单位索要赔偿法院会支持吗?女职工产假期间提前返岗公司需要同时支付产假工资和上班工资吗?员工上岗当月猝死紧急操作社保缴费还来得及吗?这些问题作为企业管理者或HR的你是否曾-易才
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离职证明上被写不能胜任工作,影响求职,可以要求前公司重新开具吗?
#01离职证明上写了原因员工不满,提起诉讼关宏宇于2008年7月14日入职广州某公司,2016年3月30日,公司解除了与关宏宇的劳动合同。公司于2016年4月8日向关宏宇出-易才
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直播回顾 | 不惧新考验,迎接新战疫!
疫情传播迅猛为企业带来不断挑战面对放开过渡HR承担更多角色与责任“新十条”发布之后企业该怎样面对这场年终大考?为了帮助企业及HR们成功应对新的疫情考验,《新形势 新战疫??“新十条”下人力资源管理的挑-易才
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”新十条”下,十大劳动用工高频问题盘点
2022年12月7日,《关于进一步优化落实新冠肺炎疫情防控措施的通知》(以下简称“新十条”)发布。“新十条”对于防控措施进行了较大的调整,产生了一些劳动用工方面的常见疑难问题:员工新冠阳性在家隔离,-易才
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新年员工保险配置省心方案,一站解决→
又到年底了不少HR开始准备新年度的人力预算调研显示,超6成企业会为员工提供补充医疗福利医疗保险作为非常重要的福利项目是HR每年选择的必修课HR如何选择一款合适的员工健康保险兼顾员工医疗、意外风险,同时-易才
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北京6类新冠药物纳入医保、广州休假&公积金新变化、武汉公积金按信用等级划分......