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提前退休不是梦,看看你符合哪个条件

2022-11-30 00:00:01

最近几年,延迟退休被提上日程,广大打工人可能都要工作到65岁。


另一方面,网上也有不少人想要提前开启退休生活。你身边的ta可能正在悄悄规划FIRE(“Financial Independence, Retire Early”,即经济独立、提早退休)生活。


大家想躺平的心,小编很是理解。


其实,法律上也规定了不少可以提前退休的情形,下面就让小编带你看看吧~



01

哪些情形可以提前退休

(一)企业职工


根据原国家劳动社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号文件)和国务院关于颁发《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,要办理提前退休,要符合这几种条件:

1. 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;

2. 因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁; 

3. 按国家有关规定办理提前退休的范围仅限定为:国务院确定的111个“优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业中距法定退休年龄不足5年的职工;三年内有压锭任务的国有纺织企业中,符合规定的纺纱、织布工种的挡车工;

4. 因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
 
需要说明的是,第三项条件有一定的时限性,是特定年代的特殊规定,符合这个条件提前办理退休的人员目前都已经办理完成了。所以,目前企业职工提前退休的情形主要就是特殊工种、病退两种。
 

(二)公务员


根据《中华人民共和国公务员法》第九十三条规定,公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:

1. 工作年限满三十年的;
2. 距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;
3. 符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
 

(三)灵活就业人员


灵活就业人员的退休年龄为:男年满60周岁,女年满55周岁。但同时满足以下3个条件,经本人申请,则可以选择在50?55周岁之间办理退休手续。

1. 曾在原公有制企事业单位参保缴费满10年;(含视同缴费)
2. 灵活就业2年以上;
3. 女性参保人员。

目前全国并没有统一规定,在具体执行上,各省政策也有不同,办理退休时,需要咨询当地的社保部门。

02

特殊工种提前退休的工种有哪些?
对工作年限有什么要求?

特殊工种认定需要严格按照原劳动部和有关行业主管部门批准公布的特殊工种名录执行。按照行业划分,分为林业、渔业水产、煤炭、冶金、石油、化工等21大类、3000多个工种。

其中,从事高空和特别繁重体力劳动的,必须在该工种岗位上工作累计满10年;从事井下、高温工作的,必须在该工种岗位上工作累计满9年;从事其他有害身体健康工作的,必须在该工种岗位上工作累计满8年。
 

03

提前退休有什么影响

办理提前退休可以早日领钱,回家休养,不再每天“卷”工作,承受高压力。不过,在养老金上,还是会受到一些影响。

(一)退休养老金方面


提前办理退休一般提早5年,也就比正常退休的人员少缴了5年社保。

退休养老金 = 基础养老金 + 个人账户养老金 + 过渡性养老金

基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

缴费年限每少1年,就会减少1%的基础养老金计发基数。而且5年后的全省上年度在岗职工月平均工资也会更高。同时个人的账户也少5年的费用。因而退休养老金会相对少不少。

(二)养老金调整方面


每年在养老金调整时,除了定额调整部分以外,还涉及到与本人养老金和缴费年限挂钩的调整。提前五年退休,缴费年限就少了5年,且养老金数额也相对少,因而,相比正常退休人员,在养老金调整方面也会有不小的差距。
 
无论你选择什么时候退休,缴纳社保,了解相关政策,提前规划退休地,都是必不可少的。易才都将持续为职场人提供坚实的服务支持与保障。