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2022-10
个人养老金实行个税优惠、京津冀三级和二级定点医疗机构互认、上海调整职工基本医疗保险费费率……
一周新政速递周一,大家又进入了紧张繁忙的工作中,为了帮助大家迅速进入状态,小编为大家准备好了一周新政速递,请随着小编一起往下看吧:◆对部分行政事业性收费和保证金实行阶段性缓缴。-易才
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2022-10
员工福利方案如何脱颖而出
每年企业都要投入不少资金用于员工福利的发放。每次福利发放前,HR也需要精心设计员工福利方案。然而,由于预算有限,供应商范围有限,加上日常工作本就十分繁重,如何设置出一份独特有新意,创意十足又成本可控的-易才
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2022-10
企业福利定制需要注意什么问题
企业文化是当代企业经营管理中具有特色的一种方式,而企业福利定制则是彰显企业文化和员工关怀的体现。想赢得员工和企业的喜爱,个性化的企业福利定制就能帮您办到。HR在选择企业福利方案,定制企业福利礼品时-易才
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2022-10
如何做好员工福利管理?
员工福利是指企业为员工举办的集体福利以及建立的某些补助和补贴,其目的在于保证员工身体健康,便利员工工作和生活,解决员工生活的特殊困难。员工福利管理是企业关怀的体现,在发放福利时,也只有了解员工的真正需-易才
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2022-09
代缴社保,发生工伤社保中心拒绝赔付?法院这样判!
企业出于异地用工或提升专业度等需要,通常更愿意将社保缴纳等人事业务委托给第三方专业的人力资源公司处理,这就导致社保代缴的现象在实务中很常见,但代缴社保员工发生工伤事故的,社保中心能否理赔也成了企业的顾-易才
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2022-09
什么是劳务派遣?
劳务派遣,是指由劳务派遣机构与派遣员工订立劳动合同,由派遣员工向被派遣企业提供劳动,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣员工之间,但劳动力提供的事实则发生于派遣员工与被派遣企业之间。劳务派遣机构不同于-易才