2025-12-26
年度重磅 | 2026年劳动争议典型案例解析
《2026年易才劳动关系下午茶案例合辑》涉及招聘录用、试用期、年休假损失追偿、合同解除合同解除后企业义务、竞业限制退休养老待遇、工伤继承等多个话题 共计12篇,每篇一个经典案例+易才法律顾问专业点评旨在为企业提供实操指引实现用工风险的标本兼治
查看详情
-
01
2026-04
《关于加快建立长期护理保险制度的意见》发布、50条举措助力小微经营主体发展、《医疗保障基金使用监督管理条例实施细则》发布......
一周新政速递: ◆ 《关于加快建立长期护理保险制度的意见》发布,制度一图看。 ◆ 九部门:推出50条举措,助力小微经营主体发展。 ◆ 国家医保局:发布《医疗保障基金使用监督管理条例实施细则》。 ◆ 安徽:出台政策推动服务业扩能提质。 ◆ 四川:关于实施女职工生育休假期间用人单位补助有关事项的通知。◆ 山东:关于印发《山东省灵活就业参保“一件事”工作实施方案》的通知。◆ 贵州:关于进一步推动落实职工带薪错峰休假的通知。◆ 海南:发布《关于规范购买二手房提取住房公积金业务办理的通知》。
-
27
2026-03
经工会同意的降薪决定,为什么被仲裁委否决了?
企业进行部门性薪酬调整时,需结合个别协商与合理补偿,以促进劳资共赢。实施前应开展风险评估,包括合法性审查及员工接受度调研,并全程保留民主程序记录。单方降薪不可取,民主程序不能替代协商,特殊政策不得滥用。
-
25
2026-03
企业合法调岗的十一种法定情形
企业如何调岗才不违法呢?
-
24
2026-03
推动做好2026年高校毕业生等青年就业工作、印发工伤预防五年行动计划、医保基金将向基层医疗卫生机构倾斜......
一周新政速递: ◆ 医保基金将向基层医疗卫生机构倾斜。 ◆ 2部门:印发通知推动做好2026年高校毕业生等青年就业工作。 ◆ 9部门:印发工伤预防五年行动计划。 ◆ 河南:出台劳务派遣单位信用等级评价办法。 ◆ 山西:为劳务派遣单位参加工伤保险立新规。 ◆ 山东:发布省市两级重点人才政策86条。 ◆ 深圳:公积金新政,可自愿提高个人缴存比例。 ◆ 沈阳:住房公积金提取、贷款政策最新调整。
-
18
2026-03
最低年假要涨了?26年加班工资日历来了
我们依法享有的“法定节假日”和“带薪年休假”究竟是如何规定的呢?
-
16
2026-03
《政府工作报告》全文发布、北京多维度发力促进高质量充分就业、天津发布《规范用人单位单方解除劳动合同工作指引》......
一周新政速递: ◆ 《政府工作报告》全文发布。 ◆ 北京:多维度发力促进高质量充分就业。 ◆ 安徽:出台政策推动服务业扩能提质。 ◆ 天津:发布《规范用人单位单方解除劳动合同工作指引》。 ◆ 重庆:推行社保卡在医卫领域“一卡通用”。 ◆ 河南:补充工伤保险试点实现全省覆盖。 ◆ 内蒙古:住房资金中心调整公积金提取政策。