易才

名义雇主EOR是指一家第三方公司作为在国外市场雇用的员工的合法雇主，代表企业合规聘用服务于目标市场的员工，并负责代扣代缴相关事项。这种模式下，EOR承担雇主的所有责任和义务，包括但不限于工资发放、税收缴纳、福利管理、合规性检查以及与人力资源相关的其他任务。通过名义雇主EOR，企业可以确保在遵守当地法律法规的前提下，快速组建适合目标市场的员工团队，顺利进入并开展业务。