2026-01-26
官宣！易才集团全新IP形象易小才正式亮相
2026开年重磅惊喜来袭，易才集团全新IP形象“易小才”今日正式官宣出道！别看这个机器人长得萌， 它可是拥有AI黑科技的全能“职场搭子”。
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2013-04
特殊领域人才招聘难 HRO成“夺人”妙招
春节后迎来跳槽和招聘高潮，已成为中国人才市场的特有潜规则，为了招到合适的人才，各大招聘单位拼待遇、拼福利，但结果却并不如意。据广州市人力资源市
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2013-04
HRO助力企业构建全面薪酬管理战略
目前，全面薪酬战略是发达国家普遍推行的一种薪酬支付方式，它不仅包括企业向员工提供的货币性薪酬，还包括为员工创造良好的工作环境、晋升机会等非经济
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2013-04
IT业高压留人难 HRO助企业破解难题
日前，国内首份针对IT行业人力资源状况的调查正式发布，报告数据显示：40%的从业者每周工作时长超过50个小时，超过七成从业者认为职业有压力或处于职业疲
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08
2013-04
突破两大挑战 HRO助企业赢得核心竞争力
当前，在信息化、全球经济一体化、经济飞速发展、人才相对短缺的形势下，企业竞争的核心是人才的竞争，人力资本逐步演变为企业的第一资本。对此，中国最
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03
2013-04
易才李浩：“隐性招聘”应对核心员工跳槽热
又到了每年人力资源市场金三银四的时节。调查数据显示，近期有7成以上员工有跳槽的打算或正在跳槽。其中销售、技术工人和中高层管理等核心人员所占比例
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2013-03
易才集团发布2012企业社会责任报告 四大亮点引关注
2013年3月，中国最专业的人力资源外包服务提供商易才集团发布了《2012易才集团企业社会责任报告》，这是易才集团第四份企业社会责任报告，不仅形式新颖、可
